Slide background

Tjenester

RUUD Executive tilbyr best practice innenfor leder- og styretjenester. Tjenestene er utviklet gjennom mange års markedserfaring samt internasjonal psykometrisk forskning og ledelsesforskning. Vi kombinerer moderne og tradisjonelle metoder for å oppnå beste resultat.

Lederrekruttering

RUUD Executive har utviklet best practice innen ledersøk og lederrekruttering: RUUD Investigate©.

Les mer

Lederutvikling

RUUD Executive tilbyr lederutvikling for ledergrupper og ledere.

Les mer

Styretjenester

RUUD Executive tilbyr styrerekruttering og styreutvikling.

Les mer

HR Due Dilligence/Management Audit

RUUD Executive gjennomfører lederskaps- og HR-vurderinger ved store endringer i organisasjonen.

Les mer

Eksempler på oppdrag fra nåværende og tidligere arbeidsforhold:

Rekruttering:
  • Administrerende direktør Industriselskap
  • Økonomidirektør konsern Teknologi
  • Group Controller Konsern legemiddelkonsern
  • Markedssjef Eiendomsselskap
  • Virksomhetsarkitekt stort teknologikonsern
  • HR-direktør offshoreselskap
  • Styreleder industriselskap
  • Administrerende direktør ledende bransjeforening
  • IT-direktør Bank/finans
  • Salgsdirektør Teknologi
  • Logistikksjef Retail-konsern
  • Forskningsdirektør Stiftelse
  • Assisterende direktør Statlig institusjon
Lederutvikling:
  • Lederutvikling topp 50 talenter for stor europeisk bank
  • Utvikling av assessment-senter for stor offentlig organisasjon
  • Utvikling av trainee-program for stor finansinstitusjon
  • Utvikling av talentprogram for stor finansinstitusjon
  • Utvikling av topplederprogram offentlig bedrift
  • Fasilitator for strategisamlinger ledergruppe
  • Mentor for lederutvikler for stort offentlig konsern
  • Executive coaching toppledernivå
  • Utviklingssamtaler mellomledernivå
HR due dilligence /Management Audit:
  • HR Due diligence/management audit ved oppkjøp av stort europeisk industrikonsern
  • HR Due diligence/management audit ved oppkjøp av nordisk retailkonsern
  • HR Due diligence/management audit ved oppkjøp av nordisk energikonsern
  • HR Due diligence/management audit ved oppkjøp av europeisk teknologikonsern
  • Management Audit av toppledergruppe
  • Management Audit av mellomledergrupper ulike bransjer
  • Second Opinon/kvalitetssikring av toppleder-, mellomlederkandidater samt nøkkelpersonell